公司因老公债务问题解雇你可能不合法。《劳动合同法》规定，解雇需基于法定事由。老公债务非你个人工作问题，以此解雇可能构成违法解除，你可主张赔偿。严重后果：公司若违法解雇，你不仅可要求经济补偿，还可能影响公司声誉及面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司解雇，你可先协商后诉讼。应先与公司沟通，了解解雇真实原因，协商解决方案。若协商无果，可收集证据，依法向劳动仲裁委提起仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司解雇需慎重。操作如下：1.收到解雇通知，先冷静，要求公司出具书面解雇理由；2.核对理由是否合法，如老公债务问题非解雇合法事由；3.与公司协商，要求撤销或补偿；4.协商不成，准备证据，如劳动合同、工资单等，申请劳动仲裁；5.根据仲裁结果，决定是否进一步诉讼。
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